达州市国土资源局党委全面落实从严管党治党政治责任，敢较真、敢碰硬、敢负责，突出“五严”，抓好干部队伍建设，切实解决干部管理失之于宽、失之于软的问题，努力打造一支讲规矩、重规范、尽责任、守纪律的干部队伍。

严明纪律。坚决贯彻党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、省纪委十届六次全会、市纪委四届二次全会部署，严格遵守《准则》《条例》，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，始终坚持管党治党不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软；加强制度建设、强化内部管理，先后修订完善20余项内部制度；抓常抓实教育管理，局党委主要负责人多次为全系统干部职工作主题宣讲；通过党委扩大会、中心组学习会、支部学习会多层次多形式组织学习先进典型和反面典型，进一步坚定反腐倡廉决心，增强自律意识。

严压责任。从严落实党风廉政建设“两个责任”，组织制定了《关于党风廉政建设和反腐败工作实施意见》和《达州市国土资源系统落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见（试行）》，层层签订目标责任书，层层压实责任。将全市国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作任务分解细化为5个大项、40个小项实行目标责任管理，督促全市国土资源系统各级党组织和领导干部始终把管党治党政治责任扛在肩上、抓在手上。

严实作风。以问题为导向，持之以恒纠正“四风”，一个节点一个节点坚守，一个阶段一个阶段推进，在坚持、巩固、深化上下功夫，严防“四风”反弹回潮。局党委率先垂范，轻车简从深入调研，带头规范公务接待，落实公车改革，坚决杜绝公款吃请、公车私用等情况。通过开展“两学一做”专题教育活动、违规收受红包礼金问题专项整治及脱贫攻坚领域违纪违规问题专项查处活动，营造“转作风、增效能、优服务”的浓厚氛围。

严惩腐败。局党委始终立场坚定、态度鲜明，积极支持纪检监察机构履行监督职责，坚持有腐必反、有贪必肃、力度不减、尺度不松。局纪委严格坚持用好监督执纪“四种形态”，尤其是用好诫勉谈话、约谈函询、党纪轻处分、组织调整等手段，对苗头性、倾向性问题坚持露头就打，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态

严管队伍。一是从严配备，按照习总书记“好干部标准”，坚持党管干部德才兼备、以德为先标准，严格执行《干部任用条例》，选拔党性强、作风优、品行正的好干部。二是从严教育。坚持教育为先、严字当头，把加强党员干部的理想信念教育和道德品行教育摆在干部教育培训工作的重要位置，着力提高干部的政治素质和道德修养，不断增强服务人民的宗旨意识。三是从严监督。不折不扣执行重大事项报告、经济责任审计制度，全范围开展谈心谈话活动，形成了党员领导干部监督管理长效机制。